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努力培养新时代高素质接班人

时间:2021-06-10  来源:中共常宁市委组织部  作者:张永华   

根据湖南省委、衡阳市委基层办通知精神,为落实省委组织部赵凯明副部长强调的“对到村任职选调生,严格执行按时下派、定期考核、结对帮带等制度。要组织选调生开展好国情调研,确保下得去、待的住、干得好”的要求,近期常宁市委基层办主任易金熬同志到相关村(社区)逐一看望2019年、2020年到村任职的选调生,深入了解选调生前期的工作、学习和生活情况,帮助解决到村任职遇到的挫折、困难和问题,听取选调生到村任职的想法、意见和建议,并要求每一位选调生倍加珍惜到村任职的两年时间,要从坚守工作岗位、收集村情民意、积累基层经验、独立开展工作、发挥自身优势、撰写国情调研报告等方面加强锤炼与修养。同时,督促相关乡镇(街道)及村(社区)加强对选调生各方面综合素质的培养,努力做到“三确保三不得”,即确保按时到村、确保及时将党组织关系转到村、确保在村待够时间,不得借调或交流到乡镇(街道)及以上机关、不得以县级领导结对帮带为名临时抽调、不得提前调回选调单位,为组织培养出新时代高素质接班人。


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